ТРАДИЦИОННОЕ СОБРАНИЕ ПЕРСОНАЛА.

Мы работаем и живем для того, Стимул,

• Чтобы создавать ПРОДУКТЫ, которые улучшают мир и общение Настоящих людей;

• Чтобы создавать СЕРВИС, который индивидуален и вызывает ощущения и эмоции Настоящей жизни;

• Чтобы создавать СЕБЯ, быть Настоящим и самовыражать себя только через свою причинность во всем и созидание;

• Чтобы наши КЛИЕНТЫ, ПАРТНЕРЫ и ДРУЗЬЯ после соприкосновения с нами становились по-Настоящему лучше.

Какие тезисы мы подчеркнули для себя сегодня, 1 октября 2021 года:

1.Важен каждый сотрудник, его умение, знание нюансов и методов честного и открытого предложения дополнительных товаров Клиентам.

2. Все виды товаров должны быть выставлены на витрины сразу, с правильными ценами и в товарном виде.

3. Маски: наша защита и нашего окружения только в наших руках, минимизировать риски. Это также влияет на всю нашу жизнь, настроение, энергию, решение с рабочими местами, продажами, результатами.

4. Результат - критерий оценки любой работы. Честный результат.

5. Руководители салонов - это возможность роста и возможность смотреть на все с другой точки зрения, более высокой, по другому. В такой позиции многое меняется даже в жизни.

6. Мы стремимся чтобы каждый сотрудник был привязан к своему салону, но практика сейчас бывает и другая: подмена и помощь кратковременно помогают держать салоны на должном уровне, искреннее общение и развитие коллег - долгосрочное развитие всех.

7. Школа наша: Все что происходит на общем собрании - это школа жизни, дела, бизнеса. Чтобы каждый из Вас понимал всю информацию, учился и добивался результатов в своей жизни.

«Есть всего два пути, Стимул: либо мы индивидуально продаем товар, либо мы индивидуально его перемещаем между салонами для продажи» (Горбатый Кирилл, Стимул, Руководитель департамента закупок)

Прошло собрание, как обычно в период пандемии, через платформу ZOOM.